White Gold Corp. (TSX.V: WGO, OTC – Nasdaq International: WHGOF, FRA: 29W) (das „Unternehmen" – https://www.commodity-tv.com/play/white-gold-prospect-generator-with-multiple-discoveries-in-the-white-gold-district/)  gibt bekannt, dass Terry Brace, P. Geo. als Vice President of Exploration in das Unternehmen eingetreten ist.

Terry verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Mineralexplorations- und Bergbaubranche, einschließlich Exploration, Umweltmanagement, Projektgenehmigung, Personalmanagement und Community Relations. Terry hatte leitende Positionen bei großen, mittleren und Junior-Unternehmen inne, darunter Teck Resources, Noranda, Pan American Silver, Cornerstone Resources und Thundermin Resources. Während dieser Zeit arbeitete Terry an und leitete Projekte in mehreren Regionen Kanadas und Lateinamerikas mit Schwerpunkt auf Edel- und Nichtedelmetalle in einer Vielzahl von Lagerstättenarten. Von 2008 bis 2013 war er Vice President Exploration bei Cornerstone Resources und zuletzt leitender Explorationsgeologe bei Pan American Silver in Timmins, Ontario.

„Ich freue mich sehr, dem Team von White Gold beizutreten", sagte Brace. „Das Unternehmen hat im White Gold District, Yukon, ein großes höffiges Landpaket zusammengestellt, das ein enormes Potenzial für bedeutende Entdeckungen bietet. Der systematische und innovative Explorationsansatz des Unternehmens hat sich als sehr effektiv erwiesen, um neue Entdeckungen zu generieren. Das Landpaket umfasst eine solide Pipeline von fortgeschrittenen Projekten sowie Projekten in der Entdeckungsphase und der Frühphase. Laut Erwartungen wird das laufende regionale Explorationsprogramm weiterhin neue Ziele in diesem aufstrebenden Bezirk generieren. In Kombination mit der Unterstützung angesehener strategischer Branchenpartner ist White Gold für ein starkes zukünftiges Wachstum gut positioniert.“

„Terry ist ein hoch angesehener Branchenveteran mit einer beeindruckenden Erfolgsbilanz. Seine umfassende Erfahrung ist ideal geeignet, um unsere Entdeckungspipeline weiter zu entwickeln und die Chancen unseres umfangreichen Landpakets im produktiven White Gold District zu nutzen. Terry wird für unser Team auf dem Weg in die Saison 2020 eine große Unterstützung sein und auf dem Erfolg unserer vergangenen Geländesaisons aufbauen “, erklärte David D’Onofrio, Chief Executive Officer.

Herr Brace hat einen Master of Science und einen Bachelor of Science in Geowissenschaften (Geologie) von der Memorial University of Newfoundland und ein Diplom in Personalmanagement von der McMaster University. Terry ist ein zugelassener professioneller Geowissenschaftler (P.Geo.) in den Provinzen Ontario, Neufundland und Labrador.

Über White Gold Corp.

Das Unternehmen besitzt ein Portfolio von 22.040 Quarz-Claims auf 35 Liegenschaften mit einer Fläche von über 439.000 Hektar, was über 40 % des White Gold District im Yukon entspricht. Die Flaggschiff-Liegenschaft, White Gold, des Unternehmens besitzt eine Mineralressource von 1.039.600 Unzen (Kategorie angezeigt) bei einem Gehalt von 2,26 g/t Gold und 508.700 Unzen (Kategorie geschlussfolgert) bei einem Gehalt von 1,48 g/t Gold. Es ist ebenfalls bekannt, dass sich die Vererzung auf Golden Saddle und Arc über die Grenzen der aktuellen Ressourcenschätzung hinaus erstreckt. Regionale Explorationsarbeiten haben ebenfalls mehrere andere aussichtsreiche Ziele auf den Claim-Paketen des Unternehmens generiert, die an beachtliche Goldentdeckungen grenzen einschließlich des Projekts Coffee im Besitz der Newmont Goldcorp Corporation (erkundete und angezeigte Goldressource von 3,4 Mio. Unzen(1)) und des Projekts Casino der Western Copper and Gold Corporation (nachgewiesene und vermutete Vorräte(1) von 8,9 Mio. Unzen Gold und 4,5 Mrd. Pfund Kupfer). Für weitere Informationen besuchen Sie bitte www.whitegoldcorp.ca.

(1) Die erwähnte Vererzung ist die vom Eigentümer jeder Liegenschaft offengelegte und ist nicht notwendigerweise ein Hinweis auf die Vererzung, die auf der Liegenschaft des Unternehmens beherbergt ist.

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Diese zukunftsgerichteten Aussagen basieren auf vernünftigen Annahmen und Schätzungen des Managements des Unternehmens zum Zeitpunkt der Erstellung dieser Aussagen. Die tatsächlichen zukünftigen Ergebnisse können erheblich voneinander abweichen, da zukunftsgerichtete Aussagen bekannte und unbekannte Risiken, Unsicherheiten und andere Faktoren beinhalten, die dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse, Leistungen oder Errungenschaften des Unternehmens wesentlich von den zukünftigen Ergebnissen, Leistungen oder Errungenschaften abweichen, die in solchen zukunftsgerichteten Aussagen ausdrücklich oder implizit zum Ausdruck kommen. Zu diesen Faktoren gehören unter anderem: Erwarteter Nutzen für das Unternehmen im Zusammenhang mit der Exploration, die auf den Grundstücken des Unternehmens durchgeführt und vorgeschlagen wird; fehlende Identifizierung zusätzlicher Mineralressourcen oder bedeutender Mineralisierungen; die vorläufige Natur der metallurgischen Testergebnisse; Unsicherheiten in Bezug auf die Verfügbarkeit und die Kosten der in Zukunft benötigten Finanzierung, einschließlich der Finanzierung von Explorationsprogrammen auf den Grundstücken des Unternehmens; Geschäftsintegrationsrisiken; Schwankungen der allgemeinen makroökonomischen Bedingungen; Schwankungen der Wertpapiermärkte; Schwankungen der Spot- und Terminpreise für Gold, Silber, Basismetalle oder bestimmte andere Rohstoffe; Schwankungen der Devisenmärkte (wie der Wechselkurs des kanadischen Dollars zum US-Dollar); Veränderungen in der nationalen und lokalen Regierung, der Gesetzgebung, der Besteuerung, der Kontrollen, der Vorschriften und der politischen oder wirtschaftlichen Entwicklungen; Risiken und Gefahren im Zusammenhang mit der Mineralexploration, der Erschließung und dem Bergbau (einschließlich Umweltgefahren, Industrieunfällen, ungewöhnlichem oder unerwartetem Formationsdruck, Einstürzen und Überschwemmungen); Unfähigkeit, eine angemessene Versicherung zur Abdeckung von Risiken und Gefahren zu erhalten; das Vorhandensein von Gesetzen und Vorschriften, die Beschränkungen für den Bergbau und die Mineralexploration auferlegen können; Arbeitnehmerbeziehungen; Beziehungen zu und Ansprüche von lokalen Gemeinschaften und indigenen Bevölkerungsgruppen; Verfügbarkeit steigender Kosten im Zusammenhang mit Bergbauinvestitionen und Arbeit; die spekulative Natur der Mineralexploration und -entwicklung (einschließlich der Risiken, die mit dem Erhalt notwendiger Lizenzen, Genehmigungen und Genehmigungen von Regierungsbehörden verbunden sind); die Unwahrscheinlichkeit, dass die erforschten Grundstücke letztendlich zu Minen entwickelt werden; geologische Faktoren; tatsächliche Ergebnisse der aktuellen und zukünftigen Exploration; Änderungen der Projektparameter, wenn Pläne weiterhin bewertet werden; Bodenprobenergebnisse, die vorläufiger Natur sind und keinen schlüssigen Beweis für die Wahrscheinlichkeit von Mineralvorkommen; Eigentumsrechte an Grundstücken; und die Faktoren, die in der jüngsten vom Management vorgelegten Diskussion und Analyse des Unternehmens beschrieben wurden. Obwohl die in dieser Pressemitteilung enthaltenen zukunftsgerichteten Aussagen darauf beruhen, was das Management des Unternehmens für vernünftige Annahmen hält oder zu diesem Zeitpunkt für vernünftig hielt, kann das Unternehmen den Aktionären nicht garantieren, dass die tatsächlichen Ergebnisse mit diesen zukunftsgerichteten Aussagen übereinstimmen, da es andere Faktoren geben kann, die dazu führen, dass die Ergebnisse nicht den Erwartungen, Schätzungen oder Absichten entsprechen. Dementsprechend sollten sich die Leser nicht übermäßig auf zukunftsgerichtete Aussagen und Informationen verlassen. Es kann nicht garantiert werden, dass sich zukunftsgerichtete Informationen oder die wesentlichen Faktoren oder Annahmen, die bei der Entwicklung solcher zukunftsgerichteten Informationen verwendet werden, als richtig erweisen. Das Unternehmen verpflichtet sich nicht, Änderungen zur Aktualisierung freiwilliger zukunftsgerichteter Aussagen öffentlich bekannt zu geben, es sei denn, dies ist nach geltendem Wertpapierrecht erforderlich.

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