Devoteam Germany stellt Roberta Pozzoli als neue Head of HR vor

Ein Blick auf Robertas Vision für das Personalwesen bei Devoteam Germany

Meine Vision ist es, eine starke und transparente Personalabteilung zu schaffen, die als Sparringspartner für Abteilungsleiter:innen der einzelnen Bereiche fungiert. „Durch die Implementierung von ‚One Germany‘ möchten wir nicht nur effiziente Prozesse für unsere Mitarbeiter:innen bieten, sondern auch eine offene Feedbackkultur und klare Kommunikation fördern“, erklärt Roberta.

Devoteam hat Roberta aufgrund ihrer Hands-on-Mentalität, ihrer klaren und einfachen Denkweise sowie ihrer Werte, die auf Respekt und einer offenen Feedbackkultur basieren, ausgewählt. Diese Grundsätze werden einen positiven Einfluss auf die Zusammenarbeit im Unternehmen haben und die Unternehmenskultur weiter stärken.

Innovation im Fokus

Auf die Frage nach der Rolle von Technologie im Personalwesen betont Roberta, die vielfältigen Möglichkeiten, die moderne Technologien bieten. „Der Einsatz von modernen Technologien sind ein zentraler Bestandteil der heutigen Arbeitskultur, da diese nicht nur flexibles Arbeiten ermöglichen, sondern auch formelle Verwaltungsprozesse erleichtern und somit wertvollen Raum für innovative Projekte im Bereich Personalentwicklung und Mitarbeiter Journey, schaffen”, stellt Roberta fest.

Die zukünftige Arbeitswelt steht vor zahlreichen Herausforderungen, darunter der Einsatz von KI, die Neugestaltung administrativer Funktionen sowie der Wettbewerb um Talente. Devoteam Germany ist jedoch gut gerüstet, diese Herausforderungen anzunehmen und Chancen zu nutzen.

Die Ernennung von Roberta zum Head of HR markiert einen weiteren Schritt in Devoteams Engagement für Exzellenz und Innovation. Das Unternehmen freut sich auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit, um die Zukunft des Unternehmens und die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen weiter zu stärken.